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CAREERCARVERの評判は?悪い評判・良い評判を口コミ1,000件以上から徹底検証

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CAREERCARVERは、ハイキャリア求人に特化した転職サポートサービスです。紹介する求人も一部上場企業やトップクラスのベンチャー企業が多く、年収も800万円〜2,000万円とハイクラスの就職と転職が叶います。

CAREERCARVERは本当に有用な転職エージェントなのでしょうか?

具体的な特徴や率直な口コミ評判が気になるところですよね。

JOBSでは下記の情報と共に1000件以上の転職エージェントに関するアンケートを集めることで口コミ評判の信頼性を高めています。

また4名の元転職エージェント協力のもと、悪い評判・良い評判を同業者だからこそわかる視点で詳しく解説していきます。

是非、最後までご覧頂ければ幸いです。

CAREERCARVERの総合評判

CAREERCARVER最大の強みは、4,000を超えるハイキャリア求人の中から求人が検索でき、ヘッドハンティングが好条件で受けられることです。
また、CAREERCARVERには約600名のコンサルタントが在籍しています。登録する側(転職希望者)がコンサルタントを指名できるので、担当コンサルタントとのミスマッチを解消し、自分の希望やキャリアにふさわしい転職サポートが受けられます。

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CAREERCARVERの悪い口コミ評判とデメリット3つ

CAREERCARVERの悪い口コミ評判とデメリットについて調べてみました。

区分 CAREERCARVER
全国共通
  • 企業が求めている能力が高すぎて自分には合わなかった
  • 年収600万円以上の人材しか登録できない
担当者による
  • すぐにでも転職したいという人には向かない

それぞれの内容を順に見ていきましょう。

企業が求めている能力が高すぎて自分には合わなかった

CAREERCARVERで扱うのは「ハイキャリア求人」が中心であり、高いスキルや経歴が無ければ「転職や就職は厳しい」という特徴があります。
実際にCAREERCARVERに登録する4,000件以上の求人は、一部上場企業や国内トップクラスのベンチャー企業も多いため、企業が求める能力は「高く」なりがちです。

このため未経験者やフリーターから正社員を目指すといった方向とは、真逆の位置にあるサービスといえます。

年収600万円以上の人材しか登録できない

CAREERCARVERでは、年収600万円以上の人材しか登録できません。この水準は日本の平均年収から比べても高く、優秀な人材にターゲットを絞り就職サポートを行っていることが分かります。

実際にCAREERCARVERを利用した方は、一部上場企業の部長、管理部長、役員、代表取締役など優れた経歴の持ち主が多く、海外の企業で活躍した後、国内で転職先を探す方も少なくありません。

すぐにでも転職したいという人には向かない

CAREERCARVERは、スピードよりも質を重視したサービスです。CAREERCARVERに会員登録をした後、企業からのスカウト(ヘッドハンティング)を待つ流れになるのですが、ハイキャリア求人は一回失敗をすると次の転職や就職に影響が出てしまいます。

このため、スピードで選ぶのではなく、キャリア計画に沿って転職先を慎重に選ぶ必要があります。
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CAREERCARVERの良い口コミ評判とメリット5つ

CAREERCARVERの良い口コミ評判とメリットについて調べてみました。

区分 CAREERCARVERの良い口コミ評判
全国共通
  • 転職して年収がアップした
  • 外資系企業も多く1,000万円超えの案件も少なくない
  • 転職が厳しいとされる40代こそキャリアがあれば使いやすい
担当者による
  • 知識ある質の高いヘッドハンターが多い
  • 自分がイメージしていた企業を紹介してくれた

それぞれの内容を順に解説します。

転職して年収がアップした

CAREERCARVERを利用すると、年収アップが高い確率で実現します。これはCAREERCARVERのヘッドハンター(コンサルタント)が綿密なキャリア計画を立て、「好条件の求人情報」を紹介してくれるからです。

キャリアアップと年収アップを目指す人にとって、CAREERCARVERは心強いパートナーとなります。

外資系企業も多く1,000万円超えの案件も少なくない

CAREERCARVERには、国内の上場企業やベンチャー企業だけでなく、外資系企業も多く登録しています。

実際にCAREERCARVERの求人情報を見ると、年収1,000万円以上の案件が多く(2019年12月末の時点で、1,000件以上の求人がヒット)好条件での転職が叶います。

転職が厳しいとされる40代こそキャリアがあれば使いやすい

CAREERCARVERは40代のキャリア転職にも強く、大手企業のマネージャーや役員、顧問職、CEOといった案件も見つかります。情報収集はヘッドハンター(コンサルタント)に任せる形を取りますが、未来のキャリアを見据えてふさわしい企業を提案してくれます。

知識ある質の高いヘッドハンターが多い

CAREERCARVERには、優秀なヘッドハンター(コンサルタント)が数多く在籍しており、彼ら自身も代表取締役や役員といった経歴を持つハイキャリアばかりです。

知識のあるヘッドハンターが中心なので、担当者とのミスマッチングも少なく、一部上場企業はもちろん外資系企業の転職に必要な情報やアドバイスを与えてくれます

ただし、ヘッドハンターごとに得意な分野や業種は異なります。CAREERCARVERに登録した後は、自分のキャリア形成にマッチするヘッドハンターを指名し、転職サポートを受けてください。

自分がイメージしていた企業を紹介してくれた

CAREERCARVERは、ハイキャリア求人を扱うことから、担当するヘッドハンター(コンサルタント)の質も非常に高く、満足度の高いサポートが受けられます。基本的に登録をした人は受け身で、企業からのスカウトや求人を待つ流れとなります。

会員登録条件も「年収600万円」以上に限定されますが、他の就職支援サービスと比べても、好条件かつ希望条件にマッチする求人が見つかります。
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結論、CAREERCARVERがおすすめな人

これまでCAREERCARVERの悪い評判・良い評判について詳しく見て頂きました。それぞれの内容をまとめてみました。

区分 項目
良い評判・メリット
  • 転職して年収がアップした
  • 外資系企業も多く1,000万円超えの案件も少なくない
  • 転職が厳しいとされる40代こそキャリアがあれば使いやすい
  • 知識ある質の高いヘッドハンターが多い
  • 自分がイメージしていた企業を紹介してくれた
悪い評判・デメリット
  • 企業が求めている能力が高すぎて自分には合わなかった
  • 年収600万円以上の人材しか登録できない
  • すぐにでも転職したいという人には向かない

良い評判・悪い評判をまとめると、CAREERCARVERがおすすめな人は、次の通りです。

  • 現在の年収は600万円以上
  • ハイクラス転職を望んでいる
  • 希望の年収は1,000万円以上
  • 一部上場企業や大手ベンチャー企業に入社したい
  • 外資系企業への転職を希望している
  • 過去の経歴を活かしてキャリアアップしたい

年収600万円以上の人材しか登録できないとうデメリットはありましたが、CAREERCARVERを利用すると、理想としていたキャリアアップが目指せますね。

求人数 約32万件(2020年1月時点)
面談可能なオフィス 東京・北海道・東北・宇都宮・さいたま・千葉・西東京・横浜・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・福岡
費用 無料
対応地区 全国・海外
取り扱い業種 全業種
取り扱い職種 全職種
主な年齢層 20〜40代
面接対策 希望者のみあり
職務経歴書・履歴書添削 希望者のみあり

CAREERCARVERのQ&A

CAREERCARVERのスクールや授業内容について、良くある質問(Q&A)をまとめてみました。

Q.CAREERCARVERの情報漏洩対策について教えてください

2015年12月、CAREERCARVERの親会社リクルートキャリアで情報漏洩事件が発生しました(漏洩した個人情報は37,000件)。

リクルートキャリアの情報漏洩事件後、CAREERCARVERでは情報漏洩対策を徹底しており、情報管理体制の見直しや強化、業務担当者がダウンロードできる情報には個人情報を含まず、個人が特定されない属性や職種に限定するなど安全性が強化されています。

Q.CAREERCARVERのスカウトについて教えてください

CAREERCARVERに会員登録をする際、レジュメを登録します。レジュメには現在の年収や職種、今後転職を希望する業界や職種、年収などを登録します。

その後、匿名のレジュメを見たヘッドハンター(コンサルタント)がスカウトメールを送信してくれるのですが、スカウトを受けとった後、希望に合う条件や興味のある案件であれば詳細を尋ねてみましょう。

CAREERCARVERには約259社、1,834名のヘッドハンター(2019年7月のデータ)が登録しており、あなたの代わりに優良企業の案件を探し提案をしてくれます。

また登録されたレジュメはヘッドハンター以外には見られないようセキュリティを強化。個人情報保護の面でも信頼し、転職サポートが利用できます。

このほかCAREERCARVERには、非公開の案件も含め国内上場企業、トップクラスのベンチャー企業、外資系企業の案件が登録されており、自分だけでは探すのが難しい意外な企業とのマッチングも期待できます。

Q.CAREERCARVERの一球入魂スカウトとはなんですか?

CAREERCARVERの一球入魂スカウトとは、限定された会員にのみ送られる「特別なスカウト」です。通常のスカウトとは異なり、ヘッドハンターの本気度が高い場合には一球入魂スカウトが実施されます。

一球入魂スカウトは市場価値が高い求職者(ハイスペック求人)と接点を持ちたいヘッドハンターがいた場合や、求職者の希望にマッチする求人があった場合に送信されます。一球入魂スカウトを受けとったら、開封し内容を確認してみましょう。

Q.CAREERCARVERの登録方法を教えてください

CAREERCARVERの登録は、CAREERCARVER公式サイトから手続きを行います。メールアドレスを登録する方法のほか、Facebookアカウントを使っても登録できます。

Q.CAREERCARVERの退会方法を教えてください

CAREERCARVERの退会方法は、ネットから手続きを行います。CAREERCARVERの会員ページにログインし「退会の申請」をクリックしましょう。なお一時的に退会を希望する場合は、メールの配信を停止すればスカウトなどの通知は来なくなります。

Q.CAREERCARVERの会社情報を教えてください

CAREERCARVERの会社情報は次の通りです。

CAREERCARVER会社情報

社名 株式会社 リクルートキャリア / Recruit Career Co., Ltd.
設立 1977年11月28日 (商号変更2012年10月1日)
資本金 6億4,335万円
業務内容 社員募集領域における人材採用広告事業/斡旋事業
代表者 代表取締役社長 小林大三
本社所在地 〒100-6640
東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
※登記上本社 東京都中央区銀座8-4-17
電話 03-3516-1234
厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010258

CAREERCARVERの親会社は、リクルートキャリアですが、一般の求人サポートでは扱わない「ハイスペック求人」に特化したのがCAREERCARVER(キャリアカーバー)です。

CAREERCARVERのまとめ

  • 一部上場企業、トップクラスのベンチャー企業が登録
  • 年収800万円〜2,000万円のハイキャリア求人が中心
  • 年収アップ、キャリアアップできる求人が多い
  • 知識の高いヘッドハンターが多数在籍
  • ヘッドハンターはこちらから指定できるので安心
  • 一球入魂スカウトでヘッドハンターの本気度が分かる
  • 親会社はリクルートキャリア

CAREERCARVERに登録できるのは、年収600万円以上という制限がありますが、さらなる高みを目指す方、キャリアアップや収入アップを希望される方には、おすすめのハイクラス転職サービスです。

ヘッドハンター(コンサルタント)の質も高く、他の就職支援サービスで満足出来なかった方もCAREERCARVERであれば、満足度の高いサービスが受けられるでしょう。

転職エージェントは複数登録がおすすめ

自分が目指す転職をスムーズに叶えるには、1社の転職エージェントだけに頼るのは効率的とはいえません。

たとえば、自分にマッチしない転職エージェントに登録してしまうことは、希望する求人案件に出会えずに転職活動を長引かせてしまう原因となるでしょう。

求人案件の幅を広げるためにも、あらかじめ年齢、職種などを考慮した、複数の転職エージェントへの登録しておくことをおすすめします。

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