リクルートエージェントは本当に有用な転職エージェントなのでしょうか？

具体的な特徴や率直な口コミ評判が気になるところですよね。

JOBSでは下記の情報と共に1000件以上の転職エージェントに関するアンケートを集めることで口コミ評判の信頼性を高めています。

口コミ評判の投稿者情報

	投稿者情報
性別	男性／女性
年代	20代／30代／40代／50代／60代／新卒／既卒／第二新卒／中高年／ミドル／シニア…
最終学歴	中卒／高卒／専門卒／高専卒／大学卒／大学院卒…
業界	IT／コンサルティング／メーカー／商社／化粧品／電子部品／自動車／医療／介護／外資…
職種	営業／エンジニア／コンサルタント／経理／人事／総務／医師／看護師／介護士／保育士…
年収	1000万／500万／600万／400万／300万／800万／700万／200万…
雇用形態	正社員／派遣／契約社員／パートタイム／フリーター／業務委託／フリーランス…
転職回数	1回目／2回目／3回目／4回目／5回目…
利用支社	東京／大阪／京都／札幌／福岡／広島／熊本／名古屋／横浜…

これらの情報により、口コミ投稿者とあなたの転職の背景が似てるかどうかも、一緒に判断することができます。

また4名の元転職エージェント協力のもと、悪い評判・良い評判を同業者だからこそわかる視点で詳しく解説していきます。

JOBS監修者

• 元RecruitAgent（リクルートキャリア）
• 元dodaエージェント（パーソルキャリア）
  ※旧インテリジェンス
• 元パソナキャリア（パソナ）
• 元就職エージェントneo（ネオキャリア）

是非、最後までご覧頂ければ幸いです。

あなたの転職活動がより良いものとなりますように。

リクルートエージェントの総合評判

リクルートエージェントはリクルートキャリアが運営する業界最大手の転職エージェントです。

リクルートキャリアは転職サイトのリクナビNEXTなども運営しているためご存知の方も多いのではないでしょうか？

JOBSでは独自の口コミ調査に加え、2chやTwitter、ブログなどに書かれている率直な口コミ評判も収集して、30社の転職エージェントを分析しました。

その結果、リクルートエージェントの転職支援サービスの総合評判は下記の通りとなりました。

	評価基準	ランキング
総合評価	下記6項目の平均値	5位
求人の数	幅広い業界や職種の求人を紹介してくれたか？	1位
求人の質	ホワイト企業や条件の良い求人を紹介してくれたか？	2位
傾聴力	親身なって要望をヒアリングしてくれたか？	5位
提案力	要望を踏まえて満足度の高い求人や転職手法を提案してくれたか？	5位
返信スピード	連絡をした際に比較的早く返信をくれたか？	4位
内定スピード	内定までスムーズに転職活動をサポートしてくれたか？	5位

✔ 各項目の1位をまとめて登録する

	No.１転職エージェント
総合評価	ビズリーチ
求人の数	リクルートエージェント
求人の質	ビズリーチ
傾聴力	パソナキャリア dodaエージェント
提案力	パソナキャリア マイナビエージェント
返信スピード	ビズリーチ
内定スピード	ビズリーチ

リクルートエージェントは総合順位5位という結果になりました。

求人の数に関しては、名実共にランキング1位を獲得しているため、多くの求人の中から転職先を選びたい方は、登録必須の転職エージェントと言えます。

リクルートエージェントに登録する

しかし、中にはリクルートエージェントの転職支援サービスが合わずに、悪い口コミ評判を投稿している人もいます。

よって、ここからは率直な口コミ評判を具体的に見ていきたいと思います。

リクルートエージェントの悪い口コミ評判とデメリット３つ

結論、リクルートエージェントの悪い口コミ評判から見られたデメリットは下記の3点です。

	リクルートエージェントの悪い評判
全国共通	特になし
担当者による	メールがしつこいと感じることがある 当たり外れが明確で、冷たい・対応悪いと感じることがある 内定承諾を急かされることがある

それでは早速、それぞれ順番に見ていきます。

メールがしつこいと感じることがある

リクルートエージェントの悪い口コミ評判にメールなどの連絡が多く、時にはしつこく強引だと言う意見が見られました。

中にはそんなメールがうざいと感じてしまうという率直な口コミも見られました。

具体的なメールの多さに関する悪い口コミ評判は下記の通りです。

✔ メールが多い理由と注意点

《JOBS監修：元 パソナキャリア》

転職エージェントがメールや電話で頻繁に連絡を取ろうとするのは求職者が望んでいる転職先を把握するためです。そのメールに対して、
「この求人は〇〇という理由で要望とマッチしていない」
「私が転職先に求めることは〇〇です。」
と言ったように返信をすることで、転職エージェントは、より求職者に合った求人の提案が可能になります。

しかし、しっかりと伝えたのにも関わらず、要望に見合わない求人が送られてくる場合は、現状のスキルや経験と理想的な転職先に大きなギャップが生じている場合があります。

その場合は、どうすればそのギャップを埋められるかを転職エージェントに相談するのが良いでしょう。

これに対する返答や提案が転職エージェントのレベルを測る大きなポイントになります。

その上で、どうしてもメールや電話連絡がしつこい！うざい！と感じてしまう人は、主に下記3点に当てはまるかと思います。

• まだ直近では転職を考えていない人
• 転職活動の軸が定まっていない人
• 自分のペースで転職活動を進めたい人

これらの特徴に当てはまる人は、そもそもリクルートエージェントの利用を見直し、代わりに下記のサービスを利用すると良いでしょう。

	サービス	理由	デメリット
まだ直近では転職を考えていない人	リクナビNEXT	転職サイトなのでエージェントがつかず自分のペースで求人を探せる	リクルートエージェントに比べて求人が少ない
転職活動の軸が定まっていない人	そうだんドットミー	キャリアの棚卸を手伝ってくれる相談サービス	有料
自分のペースで転職活動を進めたい人	リクナビNEXT	転職サイトなのでエージェントがつかず自分のペースで求人を探せる	リクルートエージェントに比べて求人が少ない

キャリアアドバイザーに当たり外れがある

リクルートエージェントの悪い口コミ評判にキャリアアドバイザーに当たり外れがあるという意見が見られました。

また、リクルートエージェントキャリアアドバイザーのハズレに出会ってしまった方々が下記の言葉を用いていたのも印象的です。

• 冷たい
• 放置される
• 使えない
• 対応悪い
• むかつく
• 厳しい
• ひどい
• うざい

以上を踏まえ、具体的なキャリアアドバイザーの当たり外れに関する悪い口コミ評判は下記の通りです。

✔ 担当者が冷たい・対応悪いときは…

《JOBS監修：元RecruitAgent》

これは元リクルートエージェントの身分としては悲しい事ですが、担当キャリアアドバイザーのハズレを引いてしまったと言わざるを得ません。とは言え、これだけを理由にリクルートエージェントの利用を辞めてしまうのは、後述する5つのメリットを得られなくなるため非常にもったいないです。

どうしても担当キャリアアドバイザーの冷たさが気になるようであれば、担当者の変更を申し出ることをオススメします。

直接担当者にメールしても良いですし、キャリアアドバイザーの支社に連絡を入れることでも変更は可能です。

内定承諾を急かされることがある

リクルートエージェントの悪い口コミ評判に内定承諾を急かされるという意見が見られました。

具体的な内定承諾に関する悪い口コミ評判は下記の通りです。

✔ 内定承諾を急かす理由と注意点

《JOBS監修：元dodaエージェント》

転職エージェントは、企業に対して「おすすめしたい求職者がいます！」という形でどうにか内定を取ってもらおうと企業に交渉します。

にも関わらず、その結果として内定を辞退されてしまうと、その企業を裏切ってしまう形になるため、内定承諾を急かす転職エージェントがいるのは事実です。

とは言え、もちろん求職者の立場から言えば、そんなこと気にする必要はなく、自分のキャリアは自分で決めるべきです。

しかし、上記のような背景があることを理解し、企業と合わないと思ったらなるべく早い段階で選考を辞退することや、仮に内定がでた後だとしても、なるべく早く辞退の旨を明確に伝えることが重要です。

ここでズルズルと内定承諾の決断を長引かせたりすると、転職エージェントとしても求職者をサポートする意欲が削がれてしまうため、その後の転職活動に悪影響を及ぼす可能性があります。

いずれにせよ、キャリアアドバイザーに対して返答を早くしてあげることで、このようなトラブルは生まれにくくなるので、転職エージェントの利用を考えている方は意識してみてください。

 

以上、ここまでリクルートエージェントの悪い口コミ評判を下記3点ご覧頂きました。

• メールがしつこいと感じることがある
• 当たり外れが明確で、冷たい・対応悪いと感じることがある
• 内定承諾を急かされることがある

実際には担当キャリアアドバイザーとのコミュニケーション次第で解決できることも多いので、しっかりと意思表示をしたうえで、最悪の場合は担当者の変更を申し出る事で解決しましょう。

リクルートエージェントの登録は3分32秒ほどでかんたんに完了するので、下記のボタンより登録してみてください。

リクルートエージェントに登録する

それでは次にリクルートエージェントの良い口コミ評判とメリットについて詳しく見ていきたいと思います。

リクルートエージェントの良い口コミ評判とメリット５つ

結論、リクルートエージェントの良い口コミ評判から見られたメリットは下記の5点です。

	リクルートエージェントの良い評判
全国共通	求人の数が圧倒的に多い 面談内容・面接対策サポートが充実 システムやスカウトサービスが使いやすい
担当者による	キャリアアドバイザーが丁寧で返信も早い 企業に対する交渉力が高い

それでは早速、それぞれ順番に見ていきます。

求人の数が圧倒的に多い

リクルートエージェントの良い口コミ評判に求人の数が圧倒的に多いという意見が見られました。

また、求人数が多いという事は、一緒に下記のメリットも得られることを意味します。

• 日本全国幅広い求人がある
• 全業界・全業種の転職に対応している
• 年齢層も幅広く対応している
• 独占求人が多い
• 大手企業の求人も多い

これらを踏まえ、求人数に関する良い口コミ評判は下記の通りです。

✔ 大手転職エージェント4社の求人数

《JOBS監修：元パソナキャリア》

リクルートエージェントの求人数を他の大手転職エージェントと比較してみました。求人の数にかなりの差があるのが印象的です。

	公開求人	非公開求人	合計
リクルート	5万件	20万件	25万件
doda	7,1万件	6,5万件	13,6万件
パソナ	3,9万件	非公開	3,9万件
マイナビ	1,6万件	2,1万件	3,7万件

これだけを見ても、幅広く求人を探したい方は、リクルートエージェントは登録必須と断言しても良いかもしれません。

リクルートエージェントに登録する

面談内容・面接対策サポートが充実

リクルートエージェントの良い口コミ評判に面談内容や面接対策サポートが充実しているという意見が見られました。

その中でも誰でも無料で参加できる面接力向上セミナーにメリットを感じた利用者は多いようです。

これは業界No.1の内定実績を持つリクルートエージェントならではの膨大なデータに基づいた面接サポートと言えるでしょう。

具体的な面談内容・面接対策サポートに関する良い口コミ評判は下記の通りです。

✔ 面接力向上セミナーについて

《JOBS監修：元RecruitAgent》

リクルートエージェント登録者が無料で参加できる面接力向上セミナーは面接に自信がない人は勿論、得意な人でも新たな発見が得られるセミナーです。実際にセミナーの受講前と受講後では、面接の通過率が17％向上したという実績が出ています。

場合によっては、ひとりで転職活動をする人では到底得られない裏情報も教えてくれるので、面接を受ける際の大きなメリットとなります。

リクルートエージェントに登録する

システムやスカウトサービスが使いやすい

リクルートエージェントの良い口コミ評判にシステムやスカウトサービスが使いやすいという意見が見られました。

具体的なシステムやスカウトサービスの使いやすさに関する良い口コミ評判は下記の通りです。

✔ リクナビNEXTについて

《JOBS監修：元RecruitAgent》

リクナビNEXTとは、リクルートキャリアが運営する転職サイトです。転職エージェントであるリクルートエージェントとの主な違いは下記の通りとなります。

	リクルートエージェント	リクナビNEXT
サービス	業界の採用事情に詳しいキャリアアドバイザーが応募書類の書き方や面接対策などのアドバイスを行います。	キャリアアドバイザーが伴走する代わりに、Web上で気軽に読める便利な転職支援コンテンツや機能が充実しています。
求人数	保有する求人数は、その多くが非公開求人で業界最大級の約150,000件に及びます。	求人数は約9,000件です。
キャリアアドバイザー	つく	つかない
ご支援方法	お申し込み後にキャリアアドバイザーとの面談を経てから、求人の紹介や転職支援サービスが開始されます。	リクナビNEXTはWeb上で経歴などを登録すれば、どなたでも、どの求人にも応募することが可能です。
サービス内容	求人のご紹介と転職サポートがリクルートエージェントの主なサービスとなります。	求人検索や企業への応募だけでなく、経歴を登録しておくと、興味を持った企業や400社を超える提携転職エージェントからオファーが届くこともあります。

引用：https://www.r-agent.com/service/chigai/

✔ パーソナルデスクトップについて

《JOBS監修：元RecruitAgent》

パーソナルデスクトップ（PDT）とは、リクルートエージェントに登録するとマイページがつくられる転職活動管理画面のことです。

パーソナルデスクトップで出来ることは主に下記の項目です。

• 求人管理
• 求人検索
• 面接の日程調整
• レジュメの作成
• 面接後のアンケート
• スカウトサービス
• 専用アプリからもパーソナルデスクトップが利用可能

これらにより、転職活動の管理が簡単にできるようになります。

パソコンよりスマホで操作したい人はアプリを使用すると良いでしょう。

✔ スカウトサービスについて

《JOBS監修：元RecruitAgent》

スカウトサービスとは、匿名のキャリアシートを企業に公開することで、企業から直接スカウトを受け取ることができるサービスです。

このスカウトサービスは、転職エージェントのリクルートエージェントにも転職サイトのリクナビNEXTにも存在します。

しかし、リクルートエージェントのスカウトサービスに関しては、エージェントサービスを使った方が企業への交渉力や内定スピードなどの方がメリットが大きいため、スカウトサービスに絞って利用するという方はほとんどいません。

その上で、リクナビNEXTのスカウトサービスに関しては主に下記の特徴が挙げられます。

• リクルートエージェントの求人数約25万件に対して、リクナビNEXTは9,000件
• スカウトサービスは必ず面接確約で送られてくる
• 企業側は面接確約でスカウトを送らなければならないため、職務経歴の客観的な評価が難しい営業職や企画職は優良企業からはほとんどスカウトがこない
• 明確なスキルや資格を持つエンジニアや仕業、または目に見えた実績がある人は優良企業からもスカウトが送られてくる可能性が高い

※スカウトサービスで登録しているキャリアシートのうち「非公開」と表示されている項目以外は、企業に公開されます。
※リクナビNEXTと違い、リクルートエージェントのスカウトサービスは面接確約ではありません。

これらを踏まえると、基本的に営業や企画のような職種の方は、リクナビNEXT上でスカウトを期待するよりは、リクルートエージェントに登録し、担当キャリアアドバイザーと共に転職活動を行った方が成果がでやすいと言えるでしょう。

リクルートエージェントに登録する

キャリアアドバイザーが丁寧で返信も早い

リクルートエージェントの良い口コミ評判にキャリアアドバイザーが丁寧で返信も早いという意見が見られました。

具体的なキャリアアドバイザーの丁寧さや返信スピードに関する良い口コミ評判は下記の通りです。

リクルートエージェントに登録する

企業に対する交渉力が高い

リクルートエージェントの良い口コミ評判に企業に対する交渉力が高いという意見が見られました。

また、企業に対する交渉力が高いという事は、一緒に下記のメリットも得られることを意味します。

• 書類通過率が上がる
• 面接通過率が上がる
• 年収が上がる
• 転職活動期間が短くなる

これらを踏まえ、企業への交渉力に関する良い口コミ評判は下記の通りです。

リクルートエージェントの交渉力について

リクルートエージェントは一般的に対企業への交渉力が高く、下記のメリットを享受できると述べました。

• 書類通過率が上がる
• 面接通過率が上がる
• 年収が上がる
• 転職活動期間が短くなる

この理由は非常にシンプルで、転職エージェントの仕事はいかに早く、いかに年収高く、内定を決めるか？の勝負だからです。

これは転職エージェントの中途採用におけるビジネスモデルが成功報酬であるためです。

具体的に転職エージェントにおける成功報酬とは求職者の転職を成功させたうえで、その転職者の年収の数十％が企業から支払われるという仕組みを指します。

よって、転職エージェントも求職者と同じように書類や面接の通過率をあげることや年収をあげることに関してはモチベーションが高いため、一緒に同じ目的に向かって協力し合うことができます。

特段、リクルートエージェントは業界大手やNo.1転職実績を持つだけあって、交渉力が他のエージェントに比べて高いという口コミ結果となりました。

リクルートエージェントに登録する

結論、リクルートエージェントがおすすめな人

これまでリクルートエージェントの悪い評判・良い評判について詳しく見て頂きました。

それぞれまとめると下記の通りです。

	項目
良い評判・メリット	求人の数が圧倒的に多い 面談内容・面接対策サポートが充実 システムやスカウトサービスが使いやすい キャリアアドバイザーが丁寧で返信も早い 企業に対する交渉力が高い
悪い評判・デメリット	メールがしつこいと感じることがある 当たり外れが明確で、冷たい・対応悪いと感じることがある 内定承諾を急かされることがある

これらを踏まえると、悪い評判・デメリットはキャリアアドバイザーとコミュニケーションをしっかり取る、または担当者の変更を申し出れば解決する内容なので、基本的にリクルートエージェントは全求職者におすすめな転職エージェントと言えます。

特に下記2点はリクルートエージェントの大きなメリットとなります。

• 求人の数が他社と比べて圧倒的に多いこと
• 対企業への交渉力が強いこと

是非、利用してみて下さい。

求人数 (非公開含)	約260,000件(※19年11月時点)
面談可能なオフィス	日本全国16拠点で面談可能 ※場所やアクセスはこちら
費用	完全無料
対象地域	日本全国＆海外
取り扱い業界	全業界
取り扱い職種	全職種
主な年齢層	20代~60代
面接対策	あり ※面接力向上セミナーについて
職務経歴書・履歴書添削	あり

リクルートエージェントは下記のボタンより3分32秒ほどでかんたんに登録が完了します。

リクルートエージェントに登録する

その他のおすすめ転職エージェントやリクルートエージェントの条件別の口コミ評判については別の記事で紹介していきます。

※下記、特に要望が高いものから順番に記事を準備していく予定です。

リクルートエージェントのQ&A

リクルートエージェントに関してよくある質問とその回答をまとめました。

• Q.リクルートエージェントのログイン方法を教えてください
• Q.リクルートエージェントの退会方法を教えてください
• Q.リクルートエージェントの面談について教えてください
• Q.リクルートエージェントの新井香奈さんって誰ですか？
• Q.リクルートキャリアの会社情報について教えてください
• Q.転職エージェントの成功報酬を比較して教えて下さい

その他、不明点等ありましたら、転職相談LINE@かTwitterより直接ご質問ください。

Q.リクルートエージェントのログイン方法を教えてください

実際にリクルートエージェントを利用するにあたって、ログイン方法や具体的な使い方の流れを知りたい！という要望も多いため、実際に登録作業を行いました。

結論としては、リクルートエージェントの登録作業は3分32秒でかんたんに完了することができます。

[su_youtube url=”https://youtu.be/KQxuUfJ7EaQ”]

また下記の記事はリクルートエージェントログインの流れをわかりやすく解説しています。

是非、ご覧になってみてください。

参考：リクルートエージェント（パーソナルデスクトップ）のログイン方法とできない時の対処法

Q.リクルートエージェントの退会方法を教えてください

リクルートエージェントの退会方法については下記のページをご覧ください。

参考：https://www.r-agent.com/cancel/attention.htm

Q.リクルートエージェントの面談について教えてください

リクルートエージェントの面談内容や体験談、場所や服装、流れについては別記事で詳しくまとめておりますので、併せてご覧ください。

参考：リクルートエージェントの面談内容や体験談｜場所や服装・流れを解説

リクルートエージェントの面談場所やその他、詳細情報は下記の通りです。

Q.リクルートエージェントの新井香奈さんって誰ですか？

実態はわかりませんが、体裁上は「リクルートエージェントの面談予約担当者」となっています。

リクルートエージェント登録後、面談を予約して個別にキャリアアドバイザーがつくまでメールのやり取りをすることになります。

また一部では、キャリアアドバイザーからの面談連絡を無視し続けると新井香奈さんからメールが届き始めたという声もあることから、転職可能性が低いと判断されている求職者にはこの方から連絡がくる仕組みになっていると思われます。

Q.リクルートキャリアの会社情報について教えてください。

リクルートエージェントを運営しているリクルートキャリアの会社情報は下記の通りです。

会社名	株式会社リクルートキャリア
サイト	https://www.recruitcareer.co.jp/
本社所在地	〒100-6640 　東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー ※登記上本社 東京都中央区銀座8-4-17 ≫≫GoogleMapでみる
従業員数	4,600名（2019年4月1日時点）
資本金	6億4,335万円
代表取締役社長	小林大三
創立者	江副浩正
設立	1977年11月28日
子会社	シーディーエスアイ リクルートキャリアコンサルティング リクルートエグゼクティブエージェント ジョブダイレクト
母体	リクルートホールディングス
会社評判	OpenWork：★★★★☆4.46/5 転職会議：★★★☆☆3.42/5 カイシャの評判：85点/100点

Q.転職エージェントの成功報酬を比較して教えて下さい

大手転職エージェントの中途採用における成功報酬（企業側の費用）は下記の通りです。

《大手総合人材会社の成功報酬》

転職エージェント	成功報酬（年収の〇％）	返戻金（早期退職による返金）
リクルートエージェント	30~35%	あり
dodaエージェント	30~35%	あり
マイナビエージェント	30~35%	あり
エンエージェント	30~35%	あり
JAC Recruitment	30~35%	あり
パソナキャリア	30~35%	あり
ビズリーチ	30~40%	あり

※JOBS監修者である元転職エージェント4名の業界コネクションをもとに聞き出しをしています。
※すべての企業に対して上記の料率にしているわけではありません。

リクルートエージェントのまとめ

いかがでしたか？

リクルートエージェントは求人数や企業への交渉力が強みの転職エージェントですが、一方で担当者の当たり外れが大きかったり、内定承諾を強く勧めてくるといった口コミは多く見受けられました。

よって、その他の転職エージェントにも同時に登録し、求人の数や交渉力以外ををカバーする目的として併用することをおすすめします。

どちらにせよ無料なので、とりあえず利用してみて『合わなければ他社へ』と気軽に相談してみることをおすすめします。

最後まで長らくご覧頂きありがとうございます。

あなたの転職が成功することを、心から願っております。